RIASSUNTO MISURE MINIME DA ADOTTARE PER LA RIAPERTURA DEL 18/05/2020

Il Governo con le Parti sociali ha predisposto un Documento dettagliato che riporta le misure minime da adottare negli ambienti di lavoro per la prossima riapertura delle attività a partire dal 18 maggio 2020.

 

1) La Regione Lombardia con ordinanza del 13 maggio 2020 rivolta ai Datori di Lavoro, obbliga le Aziende alla

misurazione della temperatura corporea a i lavoratori e specifica le modalità di intervento Per maggiori dettagli.

2) I datori di lavoro rischiano un pr ocesso penale, in caso di inadempienza delle misure di contenimento e della

mancata valutazione dei rischi da Covid 19 Per maggiori dettagli.;

3) Regione Lombardia ha autorizzato le Azie nde ad effettuare i test sierologici con prelievo venoso per verificare gli

anticorpi in caso di contagio da Covid 19, Soterikon è pronto per poterli fare ai propri clienti Per maggiori dettagli.;

4) Come già da qualche tempo su richiesta di molti clienti, forniamo m ascherine tipo chirurgiche, mascherine FFP2,

gel igienizzanti, box in plexiglass, termometri per la rilevazione della temperatura , ed altro per le misure minime

di contenimento, per maggiori informazioni chiamare 0295736942.

5) Qui potete trovare la nuova programmazione dei CORSI effettuati in modalità Videoconferenza Per maggiori

dettagli.;

6) Nel Decreto Legge Rilancio approvato in CdM il 13 maggio 2020, nell’art88 si dice: garantire lo svolgimento in

sicurezza delle attività produttive e commerciali in relazione al rischio di contagio da virus SARS CoV 2; per i Datori

di Lavoro che non sono tenuti alla Sorveglianza Sanitaria e alla Nomina del Medico Competente devono nominare

un medico del Lavoro per il periodo emergenziale. Infine l’idoneità alla mansione accertata non può in ogni caso

giustificare il recesso del Datore di Lavoro dal c ontratto di lavoro.

7) Il Ministero del Lavoro con circolare propria, conferma per il periodo emergenziale la possibilità di svolgere i corsi

in presenza in modalità videoconferenza.